Трудовой кодекс Российской Федерации не содержит следующей формы ученичества: бригадное обучение.
Проверка за 10 секунд: Ученический договор заключается в письменной форме.
Доп. профит: Редфлаг: Работодатель не вправе требовать от ученика выполнения работы, не предусмотренной ученическим договором.