Алгебра
Английский
Биология
География
Геометрия
История
Русский
Обществознание
Физика
Химия
Информатика
Литература
МатематикаВопрос:
Закончите предложение. В настоящее время в РФ существуют четыре основные системы оплаты труда - это...
Ответ:
Ответ: б) тарифная, контрактная, система должностных окладов, бестарифная.
Краткое пояснение: В РФ выделяют четыре основные системы оплаты труда.
- Тарифная система – основана на тарифных ставках и окладах.
- Контрактная система – условия оплаты труда определяются трудовым договором.
- Система должностных окладов – оплата труда в зависимости от занимаемой должности.
- Бестарифная система – оплата труда зависит от конечных результатов работы.
Похожие
- 1. Конкуренция, 2. политика. Ценовая
- 1. Трудоёмкость 2. Трудовой показатель
- Закончите фразу.... «К рынку средств производства относится...»
- Отметьте правильные ответы Какие из перечисленных позиций относятся к постоянным издержкам производства: а) амортизация б) аренда зданий и оборудования в) оплата труда производственных рабочих г) страховые взносы д) оплата труда руководителей
- Отметьте правильные ответы К промышленно-производственному персоналу относятся а) специалисты и служащие б) работники детского сада в) рабочие вспомогательных цехов г) работники подсобного хозяйства д) рабочие основных цехов
- Отметьте правильные ответы Сдельная форма оплаты труда предполагает начисление заработной платы в соответствии с количеством а) отработанного времени б) изготовленной продукции в) оказанных услуг г) должностным окладом
- Отметьте правильные ответы Какие затраты не относятся к прямым: а) сырьё и материалы; б) расходы на содержание и эксплуатацию оборудования; в) топливо и энергия г) зарплата д) общепроизводственные расходы.
- Прибыль от реализации продукции правильно характеризуют: а) выручка, полученная от реализации продукции; б) разность между выручкой от реализации продукции (без НДС и акциза) и полной себестоимостью; в) чистый доход предприятия; г) валовой доход предприятия.
