Алгебра
Английский
Биология
География
Геометрия
История
Русский
Обществознание
Физика
Химия
Информатика
Литература
МатематикаВопрос:
1. Вознаграждение, которое предприятие обязано выплачивать работникам за их труд, называют 1) прибылью 2) рентой 3) заработной платой 4) премией
Ответ:
Ответ: 3) заработной платой
Краткое пояснение: Заработная плата - это форма вознаграждения за труд, которую работодатель обязан выплачивать работнику в соответствии с трудовым договором.
Ответ: 3) заработной платой
Тайм-менеджмент уровня Бог: задача решена за секунды. Свобода!
Не будь NPC — кинь ссылку бро, который всё еще тупит над этой задачей
Похожие
- 2. Что из перечисленного ниже влияет на размер заработной платы работника? 1) стоимость потребительских товаров 2) стабильность цен на товары и услуги 3) сложность выполняемой работы 4) уровень социальной мобильности
- 3. Внедрение научно-технических разработок в производство способствует 1) созданию условий экономической самостоятельности производителей 2) повышению производительности труда 3) увеличению управленческого аппарата 4) росту числа рабочих мест
- 4. Производительностью труда называют 1) количество продукции, произведённой за единицу времени 2) разницу между выручкой фирмы и общими издержками 3) разделение процесса производства на ряд отдельных этапов 4) процесс производства товаров и услуг
- 5. Верны ли следующие суждения о заработной плате? А. Заработная плата цена трудовых услуг, предоставляемых наёмными работниками. Б. При сдельной оплате труда зарплата определяется объёмом произведённой работником продукции. 1) верно только А 2) верно только Б 3) верны оба суждения 4) оба суждения неверны
- 6. Ирина и Максим - супружеская пара. Ирина работает в банке и получает заработную плату в размере оклада, Максим работает на заводе, и его труд оплачивается сдельно. Сравните условия, учитываемые при оплате труда по каждой из двух форм (типов), упомянутых в условии: оклада и сдельной. Выберите и запишите в первую колонку таблицы порядковые номера черт сходства, а во вторую колонку — порядковые номера черт отличия. 1) учёт квалификации работника 2) стабильный, неизменный размер зарплаты 3) учёт объёма произведённой работником продукции 4) регулярные выплаты зарплаты
- 7. Полина работает продавцом в магазине одежды. Её заработок зависит от того, сколько и каких вещей она продаст. Такой тип заработной платы называют 1) окладом 2) бонусом 3) премией 4) сдельным
- 8. Марина работает продавцом в магазине. Её заработок зависит от того, сколько и каких вещей она продаст. Как называется такая форма (тип) оплаты труда? 1) оклад 2) сдельная 3) премиальная
