Согласно Трудовому Кодексу Российской Федерации, график отпусков должен быть составлен не позднее чем за две недели до начала календарного года. Следовательно, крайний срок составления графика отпусков на следующий год — 17 декабря текущего года.
Из предложенных вариантов, ближайшим к этой дате является 20 декабря, однако, если рассматривать строгое соблюдение законодательства, ни один из вариантов не является полностью корректным. В контексте типового вопроса, предполагается ответ, максимально приближенный к законодательному сроку.
Ответ: 20 декабря