Проведенные в 70-е годы XX века во Франции исследования показали, что шанс стать руководителем в десять раз меньше, чем у выходца из высших слоев общества, отражает неравенство 1) индивидуальных возможностей 2) личных дарований 3) социального происхождения 4) социальных ролей