Какие действия руководителя больше подходят для основной части ежедневного собрания? Можно выбрать несколько вариантов ответа: 1) Представление коллективу нового сотрудника; 2) Ответы на вопросы сотрудников; 3) Распределение задач на предстоящую генеральную уборку; 4) Напоминание сотрудникам о том, что они — команда, что они всегда могут обратиться к своему руководителю за помощью и поддержкой; 5) Разбор ошибок прошедшей инвентаризации.

Для основной части ежедневного собрания подходят действия, связанные с рабочими задачами, текущими вопросами и разбором результатов:

1. Ответы на вопросы сотрудников;
2. Разбор ошибок прошедшей инвентаризации.

Ответ: 2 и 5.