Интервью, в процессе которого интервьюер дает кандидату возможность самому регулировать процесс и порядок подачи информации, – это ... интервью

Описание:

Интервью, в котором интервьюер предоставляет кандидату свободу в управлении ходом беседы и изложением информации, называется свободным или неструктурированным интервью.

Ключевые характеристики:

• Гибкость: Вопросы могут меняться в зависимости от ответов кандидата.
• Инициатива кандидата: Большая роль в определении тем и глубины обсуждения.
• Отсутствие строгой структуры: Нет заранее определенного списка вопросов или порядка их следования.
• Цель: Глубокое понимание личности, мотивации и стиля работы кандидата.

Ответ: свободное