Графики сменности, по общему правилу, доводятся до сведения работников не позднее чем:

В соответствии со статьей 103 Трудового кодекса РФ, графики сменности доводятся до сведения работников не позднее чем за один месяц до введения их в действие.

Ответ: a. за один месяц до введения их в действие