Дисциплинарный проступок — это неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей. Не позднее какого срока со дня обнаружения проступка возможно применение дисциплинарного взыскания, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников?

Фото задания

×